Stemma Comune di CAGGIANO                             

Comune di Caggiano (SA)

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Atti Generali

Sezione relativa agli atti generali, come indicato all'art. 12, c. 1,2 del d.lgs. 33/2013.

 

 

 

Decreto n. 3 del 05/06/2023

 

MISURE DI ACCELERAZIONE PER LA REALIZZAZIONE DEGLI INTERVENTI DI RIQUALIFICAZIONE DELL’EDILIZIA SCOLASTICA FINANZIATI CON FONDI DEL PNRR - ASSUNZIONE DEI POTERI COMMISSARIALI DA PARTE DEL SINDACO AI SENSI DELL’ART. 7-TER DEL D.L. 08/04/2020 N. 22, CONVERTITO, CON MODIFICAZIONI, IN LEGGE N. 20 DEL 6 GIUGNO 2020. NOMINA DEL COORDINATORE E COSTITUZIONE DELLA STRUTTURA DI SUPPORTO.

 

 

CODICE DISCIPLINARE

L’art. 55 del D.lgs. 30.03.2001 n.165/2001 stabilisce che “La pubblicazione sul sito istituzionale dell'amministrazione del codice disciplinare, recante l'indicazione delle infrazioni e relative sanzioni, equivale a tutti gli effetti alla sua affissione all'ingresso della sede di lavoro”.

 

In data 16 novembre 2022 è stato sottoscritto il nuovo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro 2019-2021 del Personale non dirigente del Comparto FUNZIONI LOCALI (CCNL 2019-2021), il quale sancisce che al codice disciplinare deve essere data la massima pubblicità mediante pubblicazione sul sito istituzionale dell’ente.

 

Viene pertanto qui pubblicato il nuovo Codice Disciplinare, contenuto nell’art. 72 del CCNL 2019-2021 (che sostituisce l’art. 57 del CCNL 2016-2018), unitamente agli Obblighi del dipendente contenuti nell’art.71 del CCNL 2019-2021 (che sostituisce l’art. 59 del CCNL 2016-2018).

 

L’art. 58 “Sanzioni disciplinari” del CCNL 2016-2018 non è stato modificato dal Contratto collettivo 2019-2021 e pertanto rimane in vigore.

 

Codice Disciplinare aggiornato al CCNL 16 NOVEMBRE 2022

 

Approvazione “Piano Integrato di Attività e Organizzazione 2022-2024”
(PIAO semplificato) previsto dall’art. 6 del D.L. 80/2021, convertito con
modificazioni dalla Legge 113/2021 - approvato con delibera di G.C. n. 127-2022

 

 

Approvazione nuova “Metodologia per la graduazione, conferimento e revoca incarichi di Elevata Qualificazione” del personale dipendente (ex categorie C - D) - delibera - Metodologia graduazione - Allegato A - Allegato B

 

Approvazione nuovo “Regolamento comunale per l’attribuzione dei compensi per specifiche responsabilità ex art. 84 CCNL 2019/2021 del 16/11/2022”